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关于“双师型”教师认定工作的通知
各部门：
根据《河南省教育厅办公室关于开展河南省职业教育“双师型”教师认定工作的通知》（教办职成〔2023〕127号）文件精神，学校组织开展2022、2023年度河南省职业教育“双师型”教师认定工作。现将有关事宜通知如下。
一、认定对象
（一）校内教师。学校专业课教师（含实习指导教师），承担专业课教学工作的公共课教师和校内其他具有教师资格并实际承担专业课教学工作的人员，以专业课教师身份参加认定。
（二）兼职教师。经学校正式聘任，年龄不超过 60 周岁的校外兼职教师（不得在其他单位同时申报）。
二、基本条件
（一）师德考核不合格者在影响期内不得参加“双师型”教师认定。（近五年师德师风和年度考核证明需按照人事处提供的统一模板和年度考核优秀名单填写、打印，并加盖人事处公章，扫描上传，详见附件）
（二）校内教师具有高校教师系列初级及以上专业技术职务。
校外兼职教师应具有与所教专业相应的非教师系列初级及以上专业技术职务任职资格，或相应职业（工种）的高级工（三级）及以上职业技能等级证书。
（二）从事教育教学工作2年以上，任职以来教学考核均为合格及以上。（近五年教学质量考核（评价）等证明材料需按照教务处提供的统一模板填写打印，并加盖教务处公章，扫描上传，详见附件）
三、上传材料要求
上传的所有材料均要求为彩色扫描件；扫描件清晰完整，页面图片正向放置。个人上传材料不符合要求者，直接影响个人的审批结果和后续网上审核工作的正常进行。
四、时间安排
（一）4月21－22日。符合《河南省职业教育“双师型”教师认定工作实施细则（试行）》认定要求的人员，登陆“河南省职业教育‘双师型’教师管理系统 ”（以下简称“系统”，网址：http://ssrz.ghlearning.com/），注册并提交个人信息，待学校审核通过后，方可上传本人“双师”教师认定材料。
二、4月23－24日。通过个人信息审核的人员，登陆系统，首页－双师型教师认证，按照《关于开展河南省职业教育“双师型”教师认定审核工作的说明》（详见附件）要求，上传各种证明材料。
三、4月25－26日。人事处汇同教务处，在纪委的监督下进行网上材料审核，发现弄虚作假者，视同当年师德师风考核不合格。
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2023年4月21日
附件见下载专区
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