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关于进一步加强工会工作的意见

（试行）

为充分调动广大教职工的积极性和创造性，充分发挥工会在学院建设与发展中的作用，进一步加强工会工作，结合我院实际，提出如下意见：

一、充分认识加强工会工作的重要意义，进一步提高各级工会在学院工作中的地位

（一）学院工会是党领导的教职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系教职工的桥梁和纽带，是教职工利益的代表者和维护者，是重要的社会政治团体。全院各级党政领导要充分认识全心全意依靠教职工办学的重要意义，认识工会在代表和维护教职工合法权益，动员、团结广大教职工完成学院教学、科研等各项任务中的重要作用。充分认识加强工会工作，进一步巩固工会在学院工作中的重要地位的重要性和必要性。

（二）坚持党的领导是做好工会工作的根本保证，全院各级党组织要加强对工会的领导。院党委、二级单位党委（党总支部）要有一位负责同志分管工会工作，并把工会工作列入重要议事日程。每年至少研究1—2次工会工作，还要针对一些涉及教职工利益的重大问题，不定期进行研究，及时解决工会工作中遇到的问题。在单位党的建设、政治文明和精神文明建设工作考核中，在干部年度考核中，要将工会工作列入考核内容。

（三）按照工会章程和上级有关指示精神配备好各级工会干部。院工会主席由一名副院级领导干部担任，设副主席1人。院工会正、副主席人选，由院党委同上一级工会充分协商取得一致意见后提名推荐，由会员代表大会选举产生。届中变动工会正、副主席应严格执行相关规定。

二级单位工会干部由民主选举产生，二级单位工会负责人原则上应由同级党政副职以上干部担任。

各级党组织要重视工会干部选拔，要选拔政治素质好，具有丰富实践经验，热爱工会工作的干部担任工会领导和工会专职工作人员。

（四）要按照省教育厅、省教育工会制定《学校教职工代表大会规定》的精神，院行政、工会每学期召开一次联席会议，互通情况，交换意见，搞好配合。主持工会工作的主席或副主席应参加或列席院务会议、院长办公会议，二级单位工会负责同志要列席院务会议，及时反映教职工的意见和合理化建议，依法维护教职工的合法权益。工会要加强与学院行政相关部门的工作沟通，把教职工的意见和要求向学院行政相关部门反映，将部门的工作向教职工通报，增进互相了解，促进部门改进工作。

（五）院行政应根据《工会法》规定，按全院教职工工资总额的２％按时足额向工会划拨、上缴工会经费，并根据工会活动的需要，提供设施、场地等方面的支持和经费补助。各二级单位行政要对工会工作在经费上给予支持和帮助。

（六）各级工会要及时将年度工作计划、重大活动和上级工会的精神向党委（党总支部）请示汇报，向行政通报。工会要支持行政的工作，维护行政的指挥权威，动员、组织教职工努力完成学院的各项工作任务。

二、健全工会工作机制，全面履行工会职能，充分发挥工会组织的作用

（七）工会在全面履行维护、建设、参与、教育四项职能的同时，要突出维护教职工的合法权益，围绕学院全局工作开展活动。

（八）各级工会要加强政治文明和精神文明建设，采取多种形式开展爱国主义、集体主义、社会主义的教育活动，引导教职工树立正确的世界观、人生观、价值观，引导教职工自觉增强主人翁责任感和使命感。正确处理国家、集体和个人三者之间的利益关系，不断提高教职工的思想道德素质。广泛开展教书育人、管理育人、服务育人的竞赛活动，开展文明家庭评选活动，广泛宣传优秀人物的先进事迹，在学院内部营造出浓厚的学赶先进的氛围，充分调动广大教职工在学院改革、建设和发展中的积极性。

（九）大力实施以“进万家门，知万家情，解万家难，暖万家心”为主题的“送温暖工程”，进一步建立和完善关心教职工生活的制度，建立困难职工档案，关注教职工疾苦，及时为教职工排忧解难。

（十）继续加强女职工工作。各级工会要切实维护女职工合法权益。院工会要协同行政部门认真组织好每年庆“三八”活动，认真落实每两年一次的妇科普查，协助有关部门搞好计划生育及妇幼保健工作。

（十一）逐步改善教职工活动场地，丰富教职工的业余文化生活，提高文体活动的质量，院工会要根据情况每年开展1—2次全校性的大型活动。要把活动重点放在基层，各分工会要坚持和组织好工会活动日，积极开展教职工业余文化娱乐活动。

三、坚持完善民主管理制度，切实保障教职工的民主权利

（十二）教代会是学院民主政治建设的主阵地，是教职工参与学校民主管理的重要途径。要进一步加强教代会制度建设，全面落实教代会各项职权，不断推进学院的民主管理、民主政治建设。工会作为教代会的工作机构，要始终把教代会工作作为一项重要任务来抓。

（十三）建立健全民主评议领导干部制度，发挥民主监督的作用。民主评议领导干部是一种群众参政议政、参与监督管理的民主形式，也是落实教代会职权的一项重要内容，要建立健全民主评议领导干部制度，让广大教职工更多地参与干部的监督工作，使各级领导的工作置于广大教职工的民主监督之下。

（十四）积极推行院务公开，强化民主监督。院工会要负责监督院务公开的内容是否及时，公开的内容是否真实全面，教职工反映的问题是否得到解决。全面收集教职工对院务公开的评价、意见、建议和要求，及时院务公开领导小组汇报，作好信息反馈工作。

（十五）各二级单位党政和工会要建立情况通报制度，将本单位重大决策、改革方案及时向教职工通报，使广大教职工切实享有政治民主权利。

四、加强工会自身建设，树立工会干部良好形象，推进工会全面建设

（十六）院工会要依照《工会法》加强建设，规范自身行为，增强工会活力。

（十七）工会要自觉接受和维护党的领导，定期向党组织汇报工作，自觉把工会工作放在党的工作大局中去认识和把握，从工会的性质、工作特点和实际出发，找准与学院中心工作的结合点，找准服务大局的切入点，积极开展学院需要、基层拥护、教职工欢迎的工作和活动，不断增强工会组织的凝聚力。

（十八）广大工会干部要努力学习邓小平理论和“三个代表”科学发展观，努力学习党的工会理论和方针政策，学习社会主义市场经济知识、法律知识和科学文化知识，坚定理想信念，增强全局意识、创新意识，不断提高做好新时期工会工作的素质和能力。

（十九）加强制度和作风建设。进一步建立健全各项规章制度，努力推进工会的政治、思想、组织和作风建设。广大工会干部要经常深入教职工群众之中，倾听教职工群众的呼声，反映教职工群众的意愿和要求，密切与教职工群众的联系，加深与教职工的感情，努力为基层和教职工服务。

（二十）工会要定期进行干部培训，充分发挥工会积极分子的作用，努力建设一支朝气蓬勃、开拓进取、无私奉献，热心为教职工服务的专、兼职干部队伍。

（二十一）工会要认真做好工会财务工作，管好、用好工作经费，严格财经纪律，杜绝违法违纪行为。工会经费的使用要接受工会经费审查委员会和上级工会的审计监督。

（二十二）工会是社团法人，其经费、财产、活动场地等受到法律保护，任何单位和个人不得侵占、挪用。

（二十三）广泛发动群众，深入开展建设“职工之家”活动，积极创造条件，争当“先进教职工之家”。各基层工会要制定建家计划，认真开展分工会“职工之家”建设活动，做到党政工齐抓共管，不断开创新时期工会工作新局面。