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关于转发《郑州市教科文卫体工会2020年工作要点》的通知

发布日期:2020-06-08   作者:  点击量:

学院各分工会:

现将《郑州市教科文卫体工会2020年工作要点》转发给你们,请认真学习领会,结合实际,抓好贯彻落实。

附:郑州市教科文卫体工会2020年工作要点

                                      银河yh8858com工会

                                        2020年6月5日

                            郑州市教科文卫体工会2020年工作要点

2020年是“十三五”规划和决胜脱贫攻坚的收官之年,当前全市各单位正担负着抗击新冠肺炎疫情和推进经济社会发展两项任务。面对新任务新要求,2020年市教科文卫体工会工作的总体要求是:全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻习近平总书记视察河南重要讲话精神、关于工人阶级和工会工作的重要论述,根据市总和省教科文卫体工会的工作部署,围绕统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,找准教科文卫体工会工作的切入点和着力点,加强思想引领,强化维权服务,深化改革创新,打造工作品牌,动员本系统广大职工主动作为,为打赢疫情阻击战、决胜全面建成小康社会、推动河南高质量发展作出新的更大贡献。

一、加强思想引领,提高职工思想政治水平

1、坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,持续强化理论武装,利用线上线下学习平台,把学习贯彻新思想作为第一政治任务,深入做好疫情防控的宣传教育和舆论引导工作,加强对本系统职工尤其是青年职工的思想引领,筑牢广大职工团结奋斗的共同思想基础。

2、举办全市教科文卫体系统工会干部培训班。全年计划举办三期培训班,新上岗转岗工会主席和工会干部培训班,专业互助保障业务培训班,进一步提高工会干部的各项业务素质能力。

3、抓好党的十九届四中全会精神的学习贯彻,利用报刊、网络、“两微一端”等平台,通过多样化的宣传形式,推动四中全会精神进校园、进课堂、进头脑。强化职工思想政治引领,鼓励各基层工会根据实际情况开展形式多样的十九届四中全会宣传活动。

4、开展形式多样的职工文体活动,提高职工参与文体活动的积极性,打造蓬勃向上的职工文化,培育职工精神文化家园。与各协作组密切合作,开展多种多样的文体活动。只要疫情允许,我们将在8月份,举办全系统首届院长(校长)杯职工游泳比赛,让更多的党政领导参与到工会的活动中来,便于更好地了解开展工会工作;10月份,举办全系统职工乒乓球比赛;11月份,举办健步走活动。

5、继续加强新时代工会理论调查研究工作。深入学习研究阐释习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,聚焦新形势新问题,研究分析当前职工队伍和工会工作全局性、趋势性、前瞻性问题,特别是事业单位改革等涉及教科文卫体系统职工权益的新情况,及时反映职工诉求,提高课题研究的质量,推动解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题。

二、开展建功立业活动,推动经济社会高质量发展

6、围绕党政工作大局,继续开展具有教科文卫体系统特色的劳动和技能竞赛,提高竞赛质量,扩大竞赛覆盖面,创新竞赛形式,扩大品牌效应,探索竞赛成果转化和推广方式方法,提高职工劳动和技能水平。2020年在原有25项的基础上,广泛开展岗位练兵、技术创新活动,争取更多立项,使更多有技术有能力的职工参与进来。与市教育局联合开展全市教育系统教学技能竞赛,与市卫健委联合开展全市卫生计生系统技能竞赛,组队参加省级技术比武竞赛活动。

7、年内,选树表彰一批师德标兵,医德标兵和科技标兵,择优推荐参加全省师德、医德、科技标兵评选活动。庆祝“8.19”医师节,拟与郑州市卫健委联合开展表彰活动,借助“郑州卫健委”、“郑州工会”和“郑州工会会员服务”微信公众号开展线上事迹展播、微信投票点赞,结合线下评审,对确定的先进个人授予2020年度“郑州市最美医师”荣誉称号并按程序申报市五一劳动奖章。

8、在疫情防控工作中展现教科文卫体系统职工的担当。响应中央和省委号召,把疫情防控工作抓实抓细抓落地,号召系统广大职工参与疫情防控,为打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战贡献应有力量。召开抗击疫情一线优秀医护人员事迹报告(座谈)会。

三、健全维权服务制度机制,增强职工获得感幸福感安全感

9、按照《河南省产业工人队伍建设改革实施方案》要求和市总工会工作部署,做好在新冠肺炎疫情防控工作中作出突出贡献的医护人员的休养工作,配合市总工会做好先进工作者的疗休养工作。

10、加强职工普惠性服务工作,完善困难职工帮扶机制,推进送温暖工作长效化、常态化。做好对坚守疫情防控一线职工的慰问和关爱工作,向我市支援湖北疫情防控的医疗队队员发放慰问金和慰问信,支持各基层工会开展对疫情防控一线的人员的送温暖工作。

11、关爱弱势群体、特殊职业和少年儿童,在“六一”儿童节、残疾人日、艾滋病日等特殊节日看望慰问本系统各行业职工,为他们送去工会的关爱与温暖。

12、持续拓宽服务职工途径。与豫工惠婚恋APP共同搭建平台,开展线上线下婚恋交友活动,为本系统单身职工牵线搭桥、提供服务。分系统、分单位开展婚恋交友活动,对开展活动的单位给予技术和经费上的支持。

四、深化改革和建设,把工会组织建设得更加坚强有力

13、加强民主管理工作,健全以职代会为基本形式的民主管理制度,推动符合条件的学校、医院、科研院所普遍建立二级教(职)代会,推进校(院、所、团)务公开工作。

14、完善服务职工体系,发挥好河南职工服务网、河南省工会会员卡、豫工惠APP在本系统的作用,开展形式多样的普惠活动。

15、不断提高联系职工的能力,持续扩大工会组织覆盖面,通过多种渠道、采取多种方式,最大限度地把本系统职工吸纳到工会组织中来。推动民办教育、卫生系统50人以上单位今年普遍建立工会。建立健全民办非企业单位民主管理、集体协商等制度机制。

五、以党的政治建设为统领,提高工会系统党建工作质量

16、按照新时代党的建设总要求,规范党内政治生活,落实“一岗双责”,推动党建与业务工作深度结合、相互促进。提高政治站位,不断巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。推进学习教育常态化制度化。落实中央八项规定及其实施细则精神,持之以恒纠治“四风”特别是形式主义、官僚主义。持之以恒推进党风廉政建设,不断提升本系统党员政治素质。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,推动基层党组织全面进步。

17、认真落实意识形态工作责任制。加强对工会宣传思想和文化阵地的管理,牢牢掌握劳动领域意识形态斗争主动权,积极宣传和正面引导,重点把好网络意识形态安全关,做好新形势下意识形态工作。