5月16日上午，学院在办公楼二楼会议室召开 “对口学、找差距、出实招、攀新高”活动工作推进会。院党委书记岳俊华出席会议并讲话。副院长徐永清主持会议，工会主席石国河出席。
岳俊华书记在讲话中指出, 前一阶段学院“对口学、找差距、出实招、攀新高”活动总体情况不错,各部门组织教职员工认真对口学习，深刻反思差距，活动取得显著成效。但我们也应该看到存在的问题，各部门之间工作力度、效果不均衡,有些部门工作情况和学院要求还存在着一定差距。
岳俊华书记强调，要进一步拔高对活动的认识。这次活动是统揽全局的抓手, 要以活动统领工作、带动工作、促进工作；这次活动是克服工作顽疾的手段，要通过活动改进工作作风，树立真抓实干、齐心开拓的良好风气；这次活动是提升自我的途径，广大教师尤其是领导干部要更新工作观念、创新工作方法、提升工作能力；这次活动是凝心聚力的载体，要实现全院人员心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,同心协力谋学院发展。
岳俊华书记指出，要进一步克服活动中存在的不足。我们要看到活动中还有不尽如人意的地方，影响活动整体效果。主要表现在：工作计划性差，活动和日常工作不能很好兼顾，活动组织时紧时松；学习针对性不强，抓不住主要问题，找不准主要差距；调动基层教师积极性不够，有些教职工对活动认识还不深刻，参与活动不深入；工作标准不高，部分人思维方式守旧，工作低标准、低水平、低质量；工作责任心不强，工作等着干、催着干、压着干，不知道借助外力主动开展工作；缺乏危机意识，对形势变化不敏感、安于现状、得过且过；找客观理由多，主观原因少，不能从自身、从根本上找问题；工作方法不灵活，重点工作抓不准，没有利用典型引领的作用，措施不实、不细。
岳俊华书记强调，要进一步将活动与日常工作紧密结合起来。活动与学院常规工作相互依存、相互促进，要统筹兼顾。下一步要重点抓好招生工作、职业技能大赛、教育教学改革、工作长效机制建设、学生实习就业等工作。
岳俊华书记要求，活动要切实做到“四个贯穿始终”：即学习标杆贯穿始终、查找不足贯穿始终、边整边改贯穿始终、建立长效机制贯穿始终。
在安排下一阶段活动时，岳俊华书记提出，活动办公室要每周开展一次督查活动，对活动开展情况给予针对性指导；要选树典型，尽快召开一次经验交流会。
会上，徐永清副院长对阶段总结材料进行了点评，指出了材料中存在的一些问题，要求各部门学习外校经验要深入，制定改进措施要务实、语言文字表述要准确等。
全院各部门活动负责人参加了会议。
